乌海市乌达区筑牢基层群防群治坚固防线
公益在线(公益记录者 赵云)党的二十大报告指出,完善社会治理体系,健全共建共治共享的社会治理制度,建设人人有责、人人尽责、人人享有的社会治理共同体。近年来,内蒙古自治区乌海市乌达区以群防群治工作为牵引,通过动员组织广大群众积极参与平安建设,逐步探索出一条“党政主导、综治协调、公安指导、社会协同、群众参与”的专群结合、群防群治“新路子”。
乌达区区级层面建立区委书记、区长“双组长”平安建设领导责任制,街道、社区层面依托党群服务中心,完善网格化管理、矛盾调解工作机制,建立工作方案,成立组织机构,配备相关人员力量,推动实现“综治中心”“网格化管理中心”和“矛盾调解中心”“三中心合一”。 制发《关于加强社区(村)治保会建设的实施意见》《推进社区网格化服务管理工作的实施方案》《乌达公安分局一村一警工作方案》等规范性文件,动员保安、志愿者、交通引导员、在职党员、环卫保洁人员等多方社会力量参与到巡逻防控中来,努力形成齐抓共管的良好局面。 截至目前,乌达区组建各类专兼职群防群治队伍400余支6800余人。其中,包含专职队伍80余支1000余人,兼职队伍320余支5800余人,专职队伍人数占全区群防群治队伍总人数14.71%。 乌达区坚持和发展新时代“枫桥经验”,积极构建人民调解、行政调解、司法调解有机衔接的“大调解”工作格局,进一步加强矛盾纠纷多元化解工作。建立健全人民调解组织网络,加强和巩固镇(街道)、社区调委会建设,建立镇(街道)调委会8个,社区调委会22个,实现镇(街道)、社区人民调解组织全覆盖;建立医疗、教育、交通13个行业性专业性调解委员会,充分发挥公共法律服务中心、区域社会治理中心等阵地资源和优势,加强物业纠纷、劳资纠纷、各类事故纠纷的调解、和解工作的指导。2022年全区行政调解案件达600余件,行政调解专职人员350余名,行政调解队伍逐步发展壮大;精心打造一批符合区情、具有特色的社会组织调解品牌,截至目前“6070和事佬”“邻里理事长”“老奶奶帮帮团”等民间组织已初见成效,“小红帽”志愿服务队、“公益诉讼基地”、“红柳轻骑队”等亮点品牌已成规模,并在全区范围内大力推广。 本文来源:中国公益在线责任编辑:佚名 |